Les séminaires de leadership sont des cours de formation (6) combinés à des ateliers. La structure des cours, le contenu ainsi que les échanges entre participants, lors des ateliers, constituent les éléments déterminants pour modifier les attitudes et comportements.

Coaching Management propose les séminaires suivants :

Le leader et la vision
Attitudes et comportements
Le sens des responsabilités
Ouverture au changement
Coaching et travail d'équipe
Éthique de travail

Tous nos séminaires comprennent :
Des sessions théoriques (4 h);
Des ateliers de travail et des échanges interactifs (2 h);
Un coaching individuel suivant chaque cours;
Un exemplaire du livre «  Je suis un Leader  » pour chacun.

De plus, les séminaires sont :
Dispensés par un formateur agréé par Emploi Québec;
Enseignés dans le lieu de formation de votre choix;
Offerts à des groupes variant de trois à 15 participants;
Conçus sur la base des attitudes et comportements du leadership.

Les formations peuvent être dispensées par bloc de deux ou trois jours ou encore séparément selon le thème et la situation qui convient à l'entreprise.

Nous offrons également les cours suivants :

Lois spirituelles universelles
Les relations homme/femme
Croissance personnelle
Gestion du stress
Faire face à l’adversité (Mental toughness)
Développer une organisation gagnante