Nous pouvons également intervenir sur une base de rencontres individuelles : coaching professionnel et coaching de vie.
Le coaching consiste à renforcer chez tout individu (athlète, professionnel, et/ou personnel) :
· la confiance / estime de soi - fiabilité
· la responsabilité - imputabilité
· l'autonomie - initiative, créativité, innovation
Les rencontres visent donc à faire :
· une rétrospective de la situation présente (objectifs, étapes de réalisations)
· reconnaissance des contraintes (forces et faiblesses)
· élaboration des correctifs en fonction du but (bénéfices) de l'entreprise
L'individu met à contribution :
· son intuition - instinct
· son sens de l'analyse - compétences
· son esprit de synthèse - vision
Initier les employés au leadership Développer les leaders actuels Bâtir les mentors, les leaders de leaders